Devenir Formateur SST – Sauveteur et Secouriste du Travail (Initial)
Objectifs de la formation
À la fin de la formation Formateur SST Initiale, le stagiaire doit être capable de :
- Former, évaluer, certifier, maintenir et actualiser les compétences secours et prévention des SST ;
- Justifier la formation SST en explicitant son intérêt dans l’organisation des secours et dans la démarche prévention et savoir répondre à la demande de formation en tenant compte des spécificités de l’entreprise ;
- Développer, au travers des formations qu’il assure, les thèmes relatifs à la prévention des risques professionnels, rendant ainsi les personnels formés, dans le cadre de ce dispositif, plus vigilants quant aux atteintes à la santé liées au travail et leurs conséquences, plus motivés à faire progresser la prévention dans l’entreprise ;
- Assurer, le cas échéant, le rôle de référent SST.
Niveau requis / Public visé
Prérequis : 1. Certificat SST en cours de validité 2. Attestation de réussite «Acquérir des bases en prévention des risques professionnels» de l’INRS 3. Disposer de capacités relationnelles, d'animation et d'expression
Public visé :Tout public
1ère Journée :
Présentation de la formation et de son organisation. La formation professionnelle :
- L’ingénierie de formation
- Les différents référentiels
- L’ingénierie pédagogique
- Le document de référence
Le dispositif de formation SST :
- Le référentiel de compétences SST
- Guide des données techniques
- Rappel de la formation SST
- Le plan d’intervention
2ème journée
- Rappels des notions de base en prévention
- La démarche de prévention d’une entreprise
- Méthodologie de projet de formation
Le projet de formation SST dans la démarche de prévention d’une entreprise
3ème journée
- Les fondamentaux de la pédagogie de l’adulte (Andragogie)
- Les méthodes pédagogiques
- Les objectifs
- Les outils pédagogiques
- Les méthodes pédagogiques adaptées à la formation SST
- Mise en application
4ème journée
- Mise en application séquence pédagogique
Mise en place d’une stratégie pédagogique :
- Le déroulé pédagogique
- Bilan de la première partie de formation
5ème journée
- Retour intersession
- Epreuve certificative 1
- Construction d’une séquence de formation (suite)
- Mise en application
6ème journée
- Typologies d’évaluation et conduite de l’évaluation des SST
- Le référentiel de certification SST
- Mise en application et préparation des évaluations formatives / épreuves certificatives
- Les fondamentaux de la communication
- Les outils de communication
- Construction d’une séquence de formation (allant jusqu’à l’évaluation)
- Mise en application
7ème journée
- Construction d’une séquence de formation
- Révisions des techniques
- Mise en application
- Construction d’une séquence de formation
- Mise en application
8ème journée
- Préparation de l’épreuve certificative 2
- Epreuve certificative 2
- L’organisation administrative de la formation et l’outil de gestion national Forprev
- Bilan de l’action de formation
Equivalence : Un formateur SST est un formateur PSC1
Taux de réussite en 2023 : 98.28%
Formateur
Formateur de formateurs SST cumulant plusieurs années d'expérience et certifiée par l'INRS à jour de ses compétences.
Méthode
- Exposés et nombreux outils pratiques
- Élaboration d’outils de planification
- Études de cas
Moyens pédagogiques et techniques
Supports d’animation pédagogique utilisés en vidéo-projection ou sur TBI
Installations dans notre centre de formation :
- TBI - Tableau Blanc Interactif,
- Paperboard et/ou tableau blanc,
- Connexion Wifi,
- Salles de formation équipées de tables, chaises.
- Plan d’intervention SST
- Mannequins permettant la réanimation cardio-pulmonaire,
- Défibrillateur d’entraînement
- Outils permettant la réalisation de cas concrets selon des scénarios définis.
Support pédagogique
Clé USB avec documents INRS
Lieu de formation
En nos locaux d’Aix-en-Provence
ou
Dans les locaux de l’entreprise
Horaires
De 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 16h30
Modalités d'inscription
L’inscription est validée après signature de la convention
Délai d'accès
Pour les formations en inter-entreprises, consulter notre planning en ligne, pour les formations en intra-entreprise Calendrier sur demande.
Moyens d’évaluation
En cours de formation, le stagiaire et le formateur valident ensemble les acquis.
- Suivi de la formation
-
- Feuilles de présence émargées par le(s) ou le(s) stagiaire(s) et le formateur
- Evaluation à chaud en fin de formation
- Evaluation du formateur en fin de formation
- Acquisition des compétences : le formateur évalue les acquis du stagiaire (savoirs et savoir-faire) au moyen de questionnement oral et reformulations des apprenants.
Validation de la formation
Attestation de fin de formation
Certificat de formateur SST, valable 36 mois.
Périodicité
3 ans
Durée jours recyclage
3
Note
N° habilitation par l’INRS ✓ 1508343/2021/SST-01/O/07
Accessibilité
Inter-entreprises ou Intra-entreprise
Formation en présentiel
Durée
8 non consécutifs - Intersession 1 à 2 semaines (56 en présentiel en 2 sessions de 4 journées)
Repas non inclus. Nombreux restaurants / Snacks au pied de notre centre de formation.